Inntrykk fra tidligere arbeidslivsdager

Arbeidslivsdagen ved Universitetet i Tromsø ble første gang arrangert i oktober 2006. Med drøyt 20 virksomheter representert, og anslagsvis 500-700 deltakere, fikk arrangementet en god start. Arbeidslivsdagen 2007 samlet 40 virksomheter fra offentlig og privat sektor. Rundt 800 studenter deltok på arrangementet.

I tillegg til å møte virksomheter på stands har arrangementet gitt universitetets studenter anledning til å gå på relevante foredrag, høre på bedriftspresentasjoner, delta på lynintervju, cv-verksted, grűndertorg og bransjetorg.

Under følger en del inntrykk fra de to foregående arrangementene.

Fra messeområdet i Teorifagbygget. Arbeidslivsdagen 2007.

Fra Arbeidslivsdagen 2007.

Fra standen til SpareBank1 Gruppen. Arbeidslivsdagen 2007.

 

Næringsforeningens stand. Arbeidslivsdagen 2007.

Riksrevisjonen med stand. Arbeidslivsdagen 2007

Studenter og arbeidsgivere samles på Møteplassen. Arbeidslivsdagen 2006.

Fra Tromsø kommune sin stand. Arbeidslivsdagen 2006.

Biotec Pharmacon på Arbeidslivsdagen 2006

Departementene sin stand, her representert ved Sidsel Dobak. Arbeidslivsdagen 2006.

Fra Hydro sin stand. Arbeidslivsdagen 2006.

IAESTE sin stand. Arbeidslivsdagen 2006.

Terje Osmundsen hevdet på Arbeidslivsdagen 2007 at klimakrisen er en utdanningskrise, og pekte blant annet på det enorme behovet for kompetanse innen utvikling av ny miljøvennlig teknologi.

Elin Ørjasæter advarte på Arbeidslivsdagen 2007 blant annet mot en banal, men akk så altfor utbredt tabbe i jobbsøknaden: Skrivefeil!

Ventelisten for intervjutrening ble raskt fylt opp. Arbeidslivsdagen 2007.

Gunnhild Guttvik var en av to konsulenter fra Adecco som kjørte intervjutrening. Arbeidslivsdagen 2007.

Studentene kunne velge mellom 9 bedriftspresentasjoner. Arbeidslivsdagen 2007.

Auditoriet sett fra første rad. Arbeidslivsdagen 2006.

Peter Arbo foreleser. Arbeidslivsdagen 2006

Utsnitt fra forelesningssalen. Arbeidslivsdagen 2006