Høgskolen i Bodø har et veletablert system for helse, miljø og sikkerhet (HMS). Det jobbes systematisk gjennom å følge opp rutiner, lovverk og egne handlingsplaner.   

Det ble foretatt en kartlegging av det psykososiale arbeidsmiljøet ved høgskolen i oktober -04, og første halvdel av 2005 ble brukt til å følge opp resultatene fra denne kartleggingen. Denne oppfølgingen ble gjennomført med bistand fra bedriftshelsetjenesten. Høgskolen er tilknyttet verne- og helsepersonale. Det har vært gjennomført HMS-møter i alle avdelingene (ledelse og verneombud) i 2005, med gjennomgang av handlingsplanen for HMS, med mer. Handlingsplanen er forankret i AMU, som har fulgt opp de ulike tiltak i planen. Det har vært avholdt 4 AMU-møter i 2005, og et felles seminar med alle verneombudene.

Det ble avviklet et kurs for seniorer og et førstehjelpskurs høsten -05, og det har vært avholdt en brannøvelse ved institusjonen.

Sykefraværet har holdt seg  stabilt i 2005, i forhold til tidligere år, og ligger over 6 %. Høgskolen i Bodø er IA-virksomhet og legger ned betydelige ressurser i oppfølging av sykemeldte og forebygging av sykefravær.