
|
- Jegersoldater, noe å satse på
RENA LEIR: - Hærens jegerkommando er en kapasitet som må videreutvikles. Det er representanter for Forsvarets øverste militære ledelse enige om etter en demonstrasjon i Rena leir torsdag.
Av Frank Rosvoll og Torbjørn Kjosvold (foto), Forsvarets mediesenter
EFFEKTFULL DEMO: Avansert førstehjelp var noe av det HJKs spesialjegere demonstrerte for forsvarstoppene.
Både forsvarssjef Sigurd Frisvold, generalmajor Kjell Narve Ludvigsen, sjef for Landsdelskommando Sør-Norge og generalmajor Harald Sunde, sjef for landstridskreftene var blant dem som fikk en orientering i Rena leir om noen av oppgave som avdelingen er satt til å løse. Under demonstrasjonen ble det uttalt at Hærens jegerkommando er en nisjekapasitet som må videreutvikles.
- Det Hærens jegerkommando (HJK) har vist i dag har bare styrket min tro på konseptet. Som såkalt nisjebidrag er våre spesialstyrker en suksesshistorie. Etter min oppfatning skal vi rendyrke denne nisjen, ikke utvide spekteret, sier generalmajor Kjell Narve Ludvigsen.
Får ny kompetanse
Det er ingen tvil om at jegerne ved HJK, i likhet med sine maritime kolleger i Ramsund (MJK), har materialisert seg som et stadig mer verdifullt verktøy, eksempelvis som styrkebidrag i internasjonale operasjoner. Det høye faglige nivå HJKs jegere besitter, ble godt dokumentert for de prominente offiserene som var til stede på de ulike demonstrasjonene. Generalmajor Harald Sunde var en av dem som kanskje fulgte spesielt godt med på det som ble vist. Fram til 1996 var han øverste sjef for HJK. Attesten fra gammel-sjefen til dagens HJK var ikke dårlig.
- HJK er blitt minst dobbelt så bra. De har hatt et enormt løft både på kapasitet, kompetanse og nivå. Det mener jeg skyldes at generalinspektøren har tatt ansvar ved å sørge for finansiering av avdelingens materielllprosjekter, at det er innført fornuftige kontraktsvilkår for spesialjegerne, og at avdelingen er brukt i internasjonale operasjoner. HJK har bevist at de kan levere – og at de kan jobben sin. Erfaringene fra utlandet har bidratt til at avdelingen utvikler kompetanse til å løse nye typer oppdrag, sier Sunde.
Sårbart miljø
Den tidligere HJK-sjefen sier imidlertid at det skal lite til for å rive ned kompetansen som er bygd sten for sten. Alle områder i Forsvaret vurderes i forbindelse med omstillingen. Bare ved å fjerne noen av stillingene ved HJK mener Sunde en risikerer at hardt opparbeidet kompetanse kan forsvinne for godt. Torsdag var han mest glad for å være tilbake hos gamle kolleger og gode kamerater.
- Flere av befalet vi har møtt her i dag var jeg med å rekruttere til avdelingen da de kom som vernepliktige til oss på Trandum. I dag er de barkede proffer. Jo, jeg er litt stolt over å ha vært med og bidratt til å bygge opp HJK, sier generalmajor Sunde.
NEVER CHANGE A WINNING TEAM: Generalmajor Harald Sunde var selv sjef for HJK fram til 1996. Han ber nå om at det ikke må gjøres grep som river vekk kompetanse fra avdelingen.
Søker utfordringer
Forsvarsnett spurte dagens HJK-sjef, oberstløytnant Karl Hanevik, hvorfor sprek ungdom bør vurdere en karriere hos dem.
- Hvis du spør noen av våre spesialjegere tror jeg de vil trekke frem utfordringene vi kan by på. Vi tok Hanevik på ordet, og spurte en av dem.
- For min egen del søkte jeg meg hit fordi HJK er noe av det mest utfordrende du kan prøve deg på i Forsvaret. Har en sterk motivasjon og riktige holdninger er du et godt stykke på vei til å kunne møte kravet om å prestere hele tiden. Jeg vil også trekke frem at vårt fagfelt har et spekter få andre kan vise til, sier en av spesialjegerne i kommandoen.
|

|