Sykefravær / oppfølging
IA-avtalen
- o -
Høgskolen og Trygdeetatens arbeidslivssenter i Telemark undertegnet avtale om et mer inkluderende arbeidsliv 13.03.03. Avtalen har tre operative hovedmål:
a) redusere sykefraværet
b) tilrettelegge for arbeidstakere med redusert funksjonsevne
c) øke den reelle pensjoneringsalder
Rutiner og skjemaer for oppfølging av sykmeldte ved Høgskolen i Telemark.
For tilsatte og ledere:
- Informasjon om avtalen ved HiT / veiledning
- Funksjonsvurdering - en samtale om arbeidsmuligheter (Nynorsk)
- Egenmeldingsblankett - (Nynorsk)
.
.
For ledere/ personalmedarbeidere:
- Rutiner for oppfølging av sykefravær/sjekkliste
- Individuell oppfølgingsplan - (Nynorsk)
- Aktiv sykmelding - (Nynorsk)
- Meldeskjema til Bedriftshelsetjenesten
.
.
Refusjonskrav for sykepenger:
Eksterne lenker
Interne lenker