Ledig innbeordring i Utrykningspolitiet som polititjenestemann/kvinne

Arbeidssted:

Ledige stillinger i alle UP-distriktene, Underlagt distriktsleder

Søknadsfrist:

04.09.2011

Beskrivelse av stillingen:

Utrykningspolitiet (UP) skal rekruttere nye medarbeidere, eventuelt forlenge tjenestetiden til ca 190 tjenestemenn- og kvinner fra politidistriktene, fra og med mandag 9.januar 2012.

I politidistriktene er det et bestemt antall stillinger som er øremerket for innbeordring til UP og disse utgjør vår operative mannskapsstyrke. Innbeordring for en tidsbegrenset periode gir tjenestemenn og – kvinner mulighet til å opparbeide seg kompetanse innenfor UPs ansvarsområder, som politidistriktene kan dra nytte av når beordringstiden er over. Innbeordringssystemet gir samtidig UP bred og oppdatert politifaglig kompetanse. UP
bidrar gjennom trafikksikkerhetsarbeidet også til den generelle kriminalitetsbekjempelsen og er et bistands- og beredskapsorgan for politidistriktene og øvrige særorgan.

I UPs spørreundersøkelse til politidistriktene svarer 70 % av politidistriktene at det er et godt samarbeid mellom politidistriktet og distriktsleder i UP om innbeordring av nye mannskaper. For å sikre en god prosess for utvelgelse av nye medarbeidere er det avgjørende med et tett samarbeid mellom politidistriktene og distriktsleder i UP.

UP legger opp til en prosess hvor målet er å sikre mest mulig lik behandling av søkerne og å gi forutsigbarhet med hensyn til tjenestetidens lengde. Vi ønsker en hensiktsmessig rullering av medarbeidere mellom politidistriktene og UP, i tråd med beordringssystemets intensjoner.

Det er ledige UP-stillinger i alle politidistrikter med unntak av Oslo.

UP har følgende patruljer
· Uniformert
· Sivil (videobil og etterretning)
· Tungbil
· Hund (narkotika)

Søkerne gis anledning til å angi ønsket tjeneste. Distriktsleder avgjør innplassering i patruljer, og det kan ikke påregnes at alle får innfridd sine ønsker.

UP er et bistands- og beredskapsorgan og tjenesten i UP innebærer at man av og til må påregne overnatting borte og fravær fra hjemmet i kortere eller lengre perioder.

Tjenestemenn som benyttes som instruktører har mulighet, dersom tjenesten tillater det, å fortsette med dette i innbeordringstiden til UP.

Krav til søkerne
· Godkjenning som innsatspersonell i kategori 4 for 2012
· Kompetansebevis som utrykningssjåfør
· Fast ansatt eller i et vikariat som dekker hele beordringsperioden i UP
· 100 % stilling

Beordringstidens lengde
Beordringstiden er i utgangspunktet 2 år, med mulighet for forlengelse inntil 6 år. Som hovedregel skal beordringstiden ikke overstige 6 år sammenhengende tjeneste. Ved manglende søknad til ledige stillinger i UP, for å beholde nødvendig kompetanse, eller andre særskilte grunner, kan tjenestetiden utvides utover 6 år. Tjenestemenn som har tjenestegjort sammenhengende i UP i 6 år, må som hovedregel arbeide i politidistriktet i 2 år før man på nytt kan søke seg til tjeneste i UP.

Som hovedregel ønsker vi at LP-patruljene beordres for minimum 1 år av gangen og at skifte av medarbeidere skjer sammen med det årlige mannskapsskiftet i januar.

Kriterier for utvelgelse
I utvelgelsen av nye medarbeidere vil følgende kriterier vektlegges:
· Søkernes kompetanse og motivasjon for å gjøre tjeneste i UP
· Personlig egnethet
· Den enkelte medarbeiders og politidistriktets behov for økt kompetanse innenfor trafikksikkerhetsarbeid
· Sikre en representativ kjønns- og aldersfordeling i UP

Særskilte forhold for virksomheten:

Vi ønsker en representativ kjønns- og aldersfordeling i UP

Kontaktinfo:

Søkeprosessen
Elektronisk søknadsskjema fylles ut og sendes direkte til UP. Dette gjelder også for medarbeidere som søker forlenget tjeneste. Spørsmål knyttet til det
elektroniske søknadsskjemaet kan rettes til kommunikasjonsrådgiver Dag Gjærum på telefon 951 97 955.

Etter søknadsfristens utløp 4.september 2011 vil distriktsleder ta kontakt med politidistriktet for et samarbeid i utvelgelsesprosessen. Innen 1.oktober 2011 sender distriktsleder forslag til nye medarbeidere til Sjef for Utrykningspolitiet som forestår beordring av nye mannskaper.

Retningslinjene for utvelgelse og beordringstidens lengde er forelagt og godkjent av Politidirektoratet. Vi ser frem til et godt samarbeid.