Årsplan

Årsplan 2015-17

• Universitetets grunnverdier er hovedprioritering i 2014
• Tverrfaglighet vil være hovedprioritering i 2015
• 2016 vil være UiOs lærings- og arbeidsmiljøår

Årsplan UiO 2015-2017 (pdf)

UiOs årsplaner

• Årsplan UiO 2016-2018 (pdf)
• Årsplan UiO 2014-2016 (pdf)
• Årsplan UiO 2013-2015 (pdf)

Om årsplanen

• Rutine for utarbeidelse av årsplan
• Rutine for budsjettering og prognose

Årsplanen skal være rullerende, med årlig revidering. For hvert år velges en hovedprioritering. Fakulteter og tilsvarende enheter utarbeider sine årsplaner på bakgrunn av styringssignaler og føringer i UiOs årsplan.

Universitetsdirektøren leder og koordinerer arbeidet med utarbeidelse av UiOs årsplan. Årsplanen utarbeides i samarbeid og dialog med fakulteter og museer representert ved henholdsvis dekaner, fakultetsdirektører og museumsdirektører.

Årsplanene skal identifisere hovedprioriteringer og områder der det er behov for særskilte tiltak. Årsplanene skal angi:

• prioriterte tiltak
• mål og konkrete resultater som skal nås i løpet av året i henhold til departementets tildelingsbrev og universitetsstyrets prioriteringer
• vurdering av risiko knyttet til måloppnåelse
• resultatansvar
• hvem som har ansvar for utføring
• innen hvilke frister arbeidet skal utføres

Aktivitetene, mål og resultatkrav for disse, skal være tilpasset risiko og vesenlighet.

Universitetets årsplan skal legges fram til behandling i universitetsstyret før planperioden tar til og innen den fristen direktøren fastsetter i særskilt skriv eller i de praktiske retningslinjene for planarbeidet.