Retningslinjer for stipendiaters pliktarbeid

1. Det er institusjonens interesse at stipendiatene sluttfører doktorgraden innen normert tid. Instituttet bør så langt mulig sikre at pliktarbeidet stimulerer stipendiatenes arbeid med egne avhandlinger.
   
2. Instituttet må påse at stipendiatene ikke belastes med tilfeldige og uforutsette oppgaver. Arbeidsplaner for hver stipendiat settes opp i forbindelse med instituttenes semestervise og årlige undervisningsplaner – med de nødvendige justeringer instituttene vedtar underveis.
   
3. Pliktarbeidet bør ha relevans for stipendiatens forskeropplæring. Undervisning på fagets ulike nivå vil kunne betraktes som oppøving i ferdigheter i formidling og dermed tilfredsstille doktorgradsstudiets krav om slik opplæring.
   
4. Stipendiatens arbeidsoppgaver bør være meriterende i forhold til senere tilsetting i forsknings- og undervisningsstillinger. Stipendiaten skal skjermes fra administrative oppgaver som ikke direkte angår forskeropplæringen. Alle tjenester stipendiaten gjør for institusjonen skal inngå i arbeidsplikten, for eksempel undervisning, eksamen, administrasjon, konferansetid, veiledning, og deltakelse i arbeidsgrupper, råd og utvalg.
   
5. Pliktarbeidet utgjør 25% av samlet tid. Minimum 15% av dette skal tas ut som ren undervisningsplikt (herunder veiledning m.m.) Tidsnormering for de enkelte arbeidsoppgavene er de samme som gjelder for andre vitenskapelige stillinger, med to unntak:
   
   
   
   • Vekting av undervisning ved første gangs undervisning i et emne. Stipendiatene gis vekt 5 ved første gangs undervisning i et emne ( i motsetning til vanlig vekting på 4 pr. undervisningstime.)
     
   • Uttelling for veiledning av hovedfagsstudenter. Stipendiatene gis en uttelling på 100 timer pr. år i 2 år for veiledning av cand.philol.- og cand.polit.-studenter ( i motsetning til vanlig uttelling på 80 timer pr. år i 2 år.) For veiledning av cand.psychol.-studenter gis en uttelling på 100 timer i ett år.
   
   
6. Dersom stipendiaten ønsker det, kan pliktarbeidet tas ut konsentrert i nærmere avgrensede og avtalte perioder.
   
7. En bør ikke kreve pliktarbeid av stipendiater i perioder med godkjente utenlandsopphold. Fritak eller reduksjon fra pliktarbeidet kan gis etter søknad.
   
8. Instituttleder har ansvaret for at retningslinjene følges.
   
9. Dr.art., dr.polit. og dr.psychol.-utvalgene ved SV-fakultetet er appellinstans for begge parter i tilfelle konflikt mellom stipendiatens og instituttenes interesser.
   
10. For øvrig gjelder generelle avtaler og reglement ved Universitetet i Tromsø.