Fleksible arbeidsformer
Finansdepartementet ønsker å ta vare på den kunnskapen og de erfaringene som våre medarbeidere opparbeider seg. Vi prøver derfor å legge forholdene tilrette for medarbeidere, blant annet ved at de får utfordrende arbeidsoppgaver, opparbeide internasjonal erfaring og mulighet til gjennomføre kompetansehevende tiltak. Slike tiltak bidrar til å gjøre Finansdepartementet til en attraktiv arbeidsplass.
Finansdepartementet kan i tillegg tilby ulike typer av fleksible arbeidstidsordninger, samt utlån av bærbare og stasjonære PCer til medarbeidere som dermed periodevis gis mulighet til å arbeide hjemmefra. Medarbeidere kan også søke om redusert arbeidstid og stillingsandel.