|
Vernepliktens omdømme
Spørsmålet om førstegangstjensten trenger et bedre omdømme i samfunnet dukket stadig opp under Tillittsmannsordningens (TMO) konferanse 9. desember. Temaet for konferansen var verneplikten og samfunnet.
Av Trine Sylju Arntsen og Lars Skjegstad (foto), Forsvarets mediesenter
| | ASLAK SIRA MYHRE: mener at det er et problem for omdømmet til det norske forsvaret at det per dags dato ikke eksisterer et klart bilde i samfunnet av hva Forsvaret gjør. |
Aslak Sira Myhre, leder for foreningen !Les, mener at det norske forsvaret har et identitetsproblem. Myhre ble på slutten av 90-tallet frikjent i lagmannsretten for at han nektet å avtjene verneplikten på bakgrunn av politisk overbevisning.
Tillitsmannsordningen (TMO) er en samarbeidsordning i Forsvaret opprettet for å ivareta interessene til vernepliktige inne til førstegangstjeneste og repetisjonsøvelser.
TMO er representert på alle nivåer i Forsvaret, fra troppsplan til den øverste forsvarsledelsen.
- Jeg tror at omdømme vil påvirke folks holdninger. Det omdømme førstegangstjenesten har både blant dem som er inne, og i samfunnet rundt, er avgjørende for hvordan Forsvaret blir oppfattet, innledet Petter Haas Brubakk, politisk direktør for NHO.
| | POLITISK DIREKTØR I NHO: Petter Haas Brubakk mener at mange arbeidsgivere anser avtjent førstegangstjeneste som et fortrinn ved jobbsøknad. |
- Det er viktig for Forsvaret å huske at det ikke nødvendigvis er førstegangstjenesten i seg selv som skaper et godt rykte i samfunnet. Forsvaret må også jobbe mer for å synliggjøre hvilke kompetanser soldatene får under førstegangstjenesten for samfunnet. På denne måten vil statusen øke, og kompetansen kan telle i det sivile arbeidsmarked, presiserte han.
Ønsker mer profilering
- Forsvaret som helthet har et godt rykte i det norske samfunnet. Dessverre reflekterer ikke førstegangstjenestens omdømme Forsvarets, sa Stian Jenssen, medietalsmann for TMO.
| | SAMTALE: Stian Jenssen fra TMO (til høyre) ønsker at forsvarsminister Kristin Krohn Devold oftere omtaler verneplikten offentlig. |
- Jeg mener at den øverste ledeslsen, den politiske ledelsen og informasjonsorganet i Forsvaret bør nevne verneplikten ved flere anledninger enn det som gjøres i dag. Dette forutsatt at de ønsker å profilere verneplikten da, påpeker Jenssen.
- Vi i TMO mener selvfølgelig at det bør brukes mer tid og ressurser på å profilere verneplikten. Det er jo tross alt den som fungerer som det viktigste rekrutteringsgrunnlaget for videre forsvarskarriere, avslutter Jenssen.
|
|
