|
Det fremmes i dokumentet følgende
forslag:
« Stortinget ber Regjeringen etablere og
gjennomføre en kompetanseplan for rekruttering av flere kvalifiserte
arbeidstakere til pleie- og omsorgssektoren i samsvar med den foreslåtte
planen i
Dok.nr.8:88
(2005-2006). »
Forslagsstillerne framholder at Norge har stor mangel på kvalifisert arbeidskraft i helse- og omsorgssektoren, og at dette problemet vil forsterke seg i årene som kommer. Om lag en tredjedel av de ansatte i sektoren er ufaglærte. Forslagsstillerne mener det er behov for en ny rekrutteringsplan som tar utgangspunkt i at det er behov for flere høyt kvalifiserte folk.
Det understrekes at det er viktig å se sammenhengen mellom utdanning, fagutvikling og forskning, og at de som velger å arbeide innenfor dette feltet, må gis muligheter til å holde seg faglig oppdatert og gis rom for alternative karriereveier med lønn etter innsats.
Forslagsstillerne nevner en rekke tiltak i utdannings- og arbeidsmarkedssektoren som de mener kan nyttes for å skaffe flere kvalifiserte folk.
Forslagsstillerne understreker også at det er viktig å beholde dem som arbeider i helse- og omsorgsyrkene, og nevner flere tiltak i arbeidslivet som de mener kan nyttes for å oppnå dette.
Det vektlegges i dokumentet at utfordringen i helse- og omsorgssektoren krever nytenking og kreativitet. Det nevnes tiltak som forslagsstillerne mener det er behov for med sikte på å oppnå dette.