Organisasjon og ledelse I

Fagansvarlig: Foreleser: Studiepoeng:       Semester: Kurskode:

Irene Lorentzen Hepsø Irene Lorentzen Hepsø 10  - Obligatorisk 1. studieår Høst ORG1001

Mål
Hovedmålet med dette kurset er å gi en innføring i fagene organisasjon og ledelse. Studentene får muligheter til å arbeide i grupper med aktuelle problemstillinger som de skal anvende teori fra fagområdet på.

Undervisningsform
Forelesninger og gruppearbeid.

Evalueringsform
Individuell skriftlig eksamen på 5 timer.
Hjelpemidler: Ingen

Emneoversikt
Organisasjonsteori - historisk utvikling
Mål og målsettingsprosessen
Beslutningsprosesser i organisasjoner
Organisasjonsstruktur
Organisasjonskultur
Makt og konflikt i organisasjoner
Motivasjonsteori og kommunikasjon
Læring og endring
Ledelse og ledelsesteorier
Kvinner og ledelse
Endringsledelse

Pensumlitteratur
Jacobsen, Dag Ingvar og Thorsvik, Jan (2007) Hvordan organisasjoner fungerer : innføring i organisasjon og ledelse. 3.utg. Bergen, Fagbokforlaget.
Hepsø, Irene Lorentzen: Kompendium i organisasjon og ledelse. OR130. Høsten  2004.
Oppgaver som blir gitt underveis i semesteret er å regne som pensum.

Anbefalt støttelitteratur
Busch, Tor og Vanebo, J.O. (2003) Organisasjon og ledelse : et integrert perspektiv, 5. utg. – Oslo, Universitetsforlaget.
Fivelsdal, E., Bakka, J.F. og Nordhaug, O. (2004) Organisasjon og ledelse : struktur, prosesser, læring og kultur. 4.utg. Oslo, Cappelen akademisk forlag.
Jacobsen, Dag Ingvar (2002) Arbeidsbok og casesamling til ”Hvordan organisasjoner fungerer : innføring i organisasjon og ledelse”. Bergen, Fagbokforlaget.
Morgan, Gareth (1998) Organisasjonsbilder : innføring i organisasjonsteori. Ny utg.
Oslo, Universitetsforlaget.