Informacje o warunkach pracy i płacy w Norwegii

Na tej stronie znajdziesz informacje o norweskich przepisach BHP, które Państwowa Inspekcja Pracy (Arbeidstilsynet) przetłumaczyła na polski.

Kliknij nalink po prawej stronie, a zobaczysz standardową umowę o pracę, informacje o stawkach minimalnych w budownictwie, i o norweskich przepisach BHP.

Znajdziesz tam też linki do innych stron z ważnymi informacjami po polsku i po angielsku.

Państwowa Inspekcja Pracy odpowiada po polsku

Zadzwoń do Państwowej Inspekcji Pracy (Arbeidstilsynet)

Tlf. 815 48 222 (następnie wybierz cyfrę 1). Podaj hasło POLSKI po otrzymaniu odpowiedzi.

Infolinia czynna jest w piątki od 09.00 do 14.00.

Państwowa Inspekcja Pracy obsługuje infolinię, gdzie fachowcy odpowiedzą na Twoje pytania o BHP w miejscu pracy, urlopach, czasie pracy, wypowiedzeniu, ergonomii, zagrożeniach związanych z użyciem chemikaliów, dźwigach, maszynach, służbach BHP itp.

Pamiętaj – pięć podstawowych zasad przy zatrudnieniu w Norwegii:

Norweskie prawo dotyczy zarówno norweskich jaki i zagranicznych pracowników
Musisz mieć pozwolenie na pracę, chyba że jesteś zatrudniony w zagranicznym przedsiębiorstwie
Musisz mieć pisemną umowę o pracę
Musisz mieć ubezpieczenie wypadkowe
Powinieneś mieć zadawalające mieszkanie/baraki

O Państwowej Inspekcji Pracy (Arbeidstilsynet)

Państwowa Inspekcja Pracy to organ podlegający Ministerstwu Pracy i Polityki Społecznej (Arbeids- og inkluderingsdepartementet). Zadaniem tego organu jest nadzór nad tym czy przedsiębiorstwa przestrzegają norweskigo Kodeksu Pracy (arbeidsmiljøloven). Według Prawa o obcokrajowcach (Utlendingsloven) i Prawa o upowszechnianiu umów zbiorowych (Allmenngjøringsloven) Państwowa Inspekcja Pracy ma prawo i obowiązek kontroli warunków pracy i płacy pracowników zagranicznych.

Celem działalności Państwowej Inspekcji Pracy jest pomoc w stworzeniu bezpiecznego środowiska pracy dla wszystkich, z dobrymi warunkami zatrudnienia i sensowną pracą dla każdego.

Państwowa Inspekcja Pracy bada też wszystkie poważne wypadki jakie mają miejsca w zakładach pracy.

Głównym zadaniem Państwowej Inspekcji Pracy jest wsparcie i pomoc dla pracowników, tak by ich miejsca pracy stały się tak bezpieczne jak tylko możliwe. Inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy sprawują nadzór nad tym czy przpisy prawne i instrukcje są przestrzegane na terenie całego kraju. Jeżeli warunki panujące w danym miejscu pracy są niezgodne z obowiązującymi przepisami, inspektorzy mogą wydać nakaz wprowadzenie odpowiednich zmian albo ewentualnie wstrzymać pracę danego przedsiębiorstwa. Do Państwowej Inspekcji Pracy możesz zwrócić się z Twoimi problemiami i pytaniami. Inspektorzy mają obowiązek zachowania tajemnicy zawodowej wobec Twojego pracodawcy.

Nasza organizacja

Państwowa Inspekcja Pracy składa się z jednostki nadrzędnej – Direktoratet for arbeidstilsynet – i z siedmiu odziałów regionalnych z podlegającymi im urzędami rozsianymi po całym kraju. Siedziba główna Dyrektoratu znajduje się w Trondheim.

Infolinia

Państwowa Inspekcja Pracy ma własną infolinię, gdzie fachowcy odpowiedzą na Twoje pytania o

urlopach, czasie pracy, wypowiedzeniu, ergonomii, zagrożeniach związanych z użyciem chemikaliów, dźwigach, maszynach, służbach BHP, itp.

Zadzwoń: 815 48 222 a następnie wybierz cyfrę 1

Infolinia czynna jest w piątki od 09.00 do 14.00 (koszt rozmowy: 32 øre za minutę).

Jeżeli nie będziemy w stanie udzielić natychmiastowej odpowiedzni na Twoje pytanie, oddzwonimy do Ciebie po dokładniejszym zbadaniu sprawy.

Infolinia może też odpowiadać na pytania po polsku. Zadzwoń, a podamy Ci specjalne godziny otwarcia dla rozmówców polskojęzycznych.

Poczta elektroniczna

Możesz również przysłać ogólne zapytania pocztą elektroniczną. Odpowiedź otrzymasz z reguly w przeciągu 3 kolejnych dni roboczych.

Możesz napisać po polsku, ale wtedy będziesz może czekać nieco dłużej na odpowiedź.

Adres: svartjenesten@arbeidstilsynet.no

Inne informacje