|
Tenk helhetlig
Fortsatt fornying av Forsvaret er nødvendig for å skape rom for å produsere flere operative styrker, og for å utvikle et forsvar i balanse. - Vi må tenke nytt og helhetlig, på tvers av forsvarsgrenene, er oppfordringen fra generalinspektøren i Hæren, generalmajor Robert Mood.
Av Erling S. Kristiansen
Hæren har det siste året fått hard medfart, som følge av de krevende innsparings- og omstillingstiltakene som grenen ble pålagt i fjor. På flere områder er Hæren, og andre deler av Forsvaret, på eller under såkalt "kritisk masse", noe som påvirker evnen til å gjennomføre operasjoner. På grunn av dette, mer enn på tross av, må vi holde et fortsatt høyt trykk på moderniseringsprosessen, sier generalmajor Mood.
| | - Vi må tenke nytt, smartere og mer helhetlig, sier generalinspektøren for Hæren. Foto: FMS. |
Mood holdt den 30. januar et foredrag i Oslo Militære Samfund om status og utfordringer i Hæren. Her understrekte han betydningen av å utvikle Forsvaret i en retning som ivaretar kravene til militære styrkers reaksjonsevne og tilgjengelighet, for både nasjonal og internasjonal krisehåndtering. - Vi må gjøre grep i Forsvaret som frigjør ressurser til flere gripbare styrker, og som bidrar til økt kompetanse og fleksibilitet. Forsvaret må være forberedt på å ta vanskelige valg i tiden fremover, fordi kostnadsutviklingen ubønnhørlig innhenter oss, sier han.
Forsvarets utvikling tilsier at vi må tenke nytt, smartere og mer helhetlig for å utnytte ressursene best mulig. - Vi må bort fra den tradisjonelle holdningen om "hver forsvarsgren, sine oppgaver", sier Mood. Hæren er ingenting uten Luftforsvaret, og Luftforsvaret er ingenting uten Hæren. Og tilsvarende for Sjøforsvaret, spissformulerer generalmajoren. - Som generalinspektør for Hæren er jeg selvfølgelig opptatt av at min egen gren er robust og i stand til å levere i henhold til forventede utfordringer og oppdrag. Samtidig som alle skal være bevisst på sine egne greners kultur og egenart, må vi likevel innse at vi ikke eksisterer i isolasjon, uavhengig av hverandre, presiserer generalmajor Mood.
I foredraget sitt nevnte Mood flere eksempler på nye, innovative områder som kan bidra til å styrke Forsvarets evne til å løse oppgaver på en mest mulig helhetlig måte. Å etablere en fellesoperativ transformasjonskommando og felles krigsskole er to mulige eksempler. ISTAR-kapasiteten, som er samlebetegnelsen på de styrkene og det apparatet som skal drive overvåking, etterretning og målsøking i forbindelse med operasjoner, er blitt en viktig fellesressurs, gjennom sin sammensetning av elementer fra alle forsvarsgrenene.
- Vi må i større grad bestrebe oss på å utnytte synergier og våre komparative fortrinn både i forhold til forsvarsgrenene og til våre allierte og sikkerhetspolitiske partnere. - Det avgjørende er at Forsvaret som organisasjon kan levere varene som våre politiske foresatte forventer, avslutter Mood.
|
|
