Denne formen for arbeidstillatelse kan gis til personer som er fagutdannet eller har spesielle kvalifikasjoner. Har du slik kompetanse, betegnes du som faglært/spesialist. NB! For EU-EØS-borgere gjelder det egne regler.
- Du må være fagutdannet eller ha spesielle kvalifikasjoner
Med ”fagutdannet” forstås en utdanning som minimum tilsvarer treårig yrkesrettet utdanning på videregående skoles nivå. Eksempler på yrkesrettet utdanning er fagutdanning som snekker, rørlegger eller hjelpepleier. Også utdanning på høyere nivå, dvs. høyskole og universitet, er omfattet av begrepet ”fagutdannet”. Det må dreie seg om en avsluttet utdanning/grad. Som et alternativ til fagutdanning kan du ha såkalte ”spesielle kvalifikasjoner”. Dette begrepet er aktuelt i to tilfeller; hvis du mangler den relevante fagutdanningen, eller hvis det dreier seg om en kompetanse det ikke er mulig å oppnå gjennom formell utdanning. Med ”spesielle kvalifikasjoner” menes kompetanse som er ervervet gjennom yrkeserfaring, eventuelt i kombinasjon med annen opplæring (kurs og lignende). Dersom det finnes en formell utdanning på området, må yrkeserfaringen som hovedregel være av noe lenger varighet enn utdanningen. Den må også dekke de samme fagområdene som utdanningen. Det beror på en konkret vurdering hvorvidt en søker kan sies å ha spesielle kvalifikasjoner.
- Skjerpede kompetansekrav for visse grupper
For religiøse ledere/lærere og nasjonalitetskokker gjelder det for tiden et skjerpet kompetansekrav. Nærmere retningslinjer fremgår av UDI Rundskriv 2006/001. - Kompetansen din må anses som nødvendig for virksomheten
Din kompetanse må være nødvendig for virksomheten. Det vil si at stillingen må være av en slik art at den krever fagutdanning eller spesielle kvalifikasjoner. - Krav til kvoteordning/arbeidsmarkedsvurdering
I utgangspunktet er det et vilkår om at du enten er omfattet av en nærmere bestemt kvoteordning, eller at stillingen ikke kan besettes med innenlandsk arbeidskraft eller arbeidskraft fra EØS- eller EFTA-området. Fra kvoteordningen ble etablert i 2002 har det ikke forekommet at kvoten er blitt fylt opp. Dette innebærer at kravet om arbeidsmarkedsvurdering for tiden ikke gjelder. - Tilleggsvilkår for faglærte/spesialister som skal arbeide via bemanningsbedrifter
For denne gruppen arbeidstakere gjelder det visse tilleggsvilkår – se UDIs rundskriv 2007-014 og 2006-001.
- Det må foreligge et konkret og aktuelt tilbud om arbeid
- Det skal som hovedregel dreie seg om heltidsarbeid for en arbeidsgiver.
- Lønns- og arbeidsvilkårene må ikke være dårligere enn etter gjeldende tariffavtale, regulativ eller det som er normalt for vedkommende sted og yrke.
Som hovedregel skal du levere søknaden til en norsk utenriksstasjon i hjemlandet ditt eller i et land der du har hatt arbeids- eller oppholdstillatelse de siste seks måneder. Dersom du er faglært/spesialist, kan du imidlertid fremme søknaden fra Norge, via politiet. I tillegg må du enten:
- Oppholde deg i Norge med oppholds- eller arbeidstillatelse for tre måneder eller mer
- Være innvilget visum i tre måneder
- Være innvilget jobbsøkervisum for inntil tre måneder, eller
- Ha rett til opphold i Norge i tre måneder uten tillatelse (dvs. er visumfri)
Adgangen til å søke om arbeidstillatelse fra riket gjelder likevel ikke for faglærte/spesialister som oppholder seg i riket i forbindelse med søknad om asyl eller i påvente av utreise etter avslag på asyl. Søknader som fremmes fra Norge skal leveres til det politidistriktet du bor i.
Se for øvrig UDI Rundskriv 2002-001 (om jobbsøkervisum) og 2002-002 (om adgang til å søke arbeidstillatelse fra riket).
Arbeidsgiver kan søke for deg
Arbeidsgiver kan også søke om arbeidstillatelse for deg hvis du gir arbeidsgiver din fullmakt. Dette kan du gjøre ved å fylle ut et punkt om fullmakt i søknadsskjemaet, eller ved å sende en skriftlig fullmakt (i form av
fullmaktsskjema - vedlegg 1 eller annen skriftlig henvendelse). Søknaden skal i dette tilfellet leveres til politidistriktet der arbeidsgiver har forretningssted.
Foreløpig tillatelse
Du kan ikke begynne arbeidet før du har fått arbeidstillatelsen. Politiet har mulighet til, etter anmodning, å gi en
foreløpig tillatelse hvis de mener det er sannsynlig at søknaden din vil bli innvilget. Det er i så fall en forutsetning at du fyller vilkårene for å fremme søknad fra Norge.
I tillegg til utfylt søknadsskjema må du legge ved:
- Et arbeidstilbudsskjema utfylt av deg og din arbeidsgiver, eller eventuelt en arbeidskontrakt som innholder samme opplysninger som dette.
- Dokumentasjon på utdanning. Dokumentasjonen må inneholde opplysninger om utdanningens varighet, innholdet i utdanningen og utdanningsinstitusjonens nivå.
- Dokumentasjon på yrkeserfaring. Dokumentasjonen må inneholde detaljerte opplysninger fra tidligere arbeidsgivere om varighet, arbeidsoppgaver og virksomhetens art.
- CV
- Dokumentene må være oversatt til engelsk eller norsk
- Passfoto/bilde som tilfredsstiller bestemte krav
- Kopi av pass
- I tillegg må du betale et gebyr
Som hovedregel er det tilstrekkelig at du legger ved en kopi av dokumentene sammen med søknaden, men det er da en forutsetning at du viser frem originaldokumentet når du leverer søknaden. Sammen med søknaden skal det også legges ved en oversettelse av dokumentene til norsk eller engelsk.
NB! Krav til dokumentasjon varierer fra land til land, og kan endre seg over tid. Du bør derfor undersøke nærmere hvilke krav som stilles ved den norske ambassaden i landet du søker fra. Som hovedregel er det tilstrekkelig at kopi av dokumentene innleveres. Det er da en forutsetning at originaldokumentet blir fremvist når søknaden leveres.
Vi oppfordrer alle til å søke i god til. For å unngå unødvendig forlengelse av saksbehandlingstiden, er det viktig å være nøyaktig med utfylling av søknadsskjemaet og å legge ved all etterspurt dokumentasjon.
- En faglært-/spesialisttillatelse gjelder et bestemt arbeid og et bestemt arbeidssted. I utgangspunktet kan du derfor ikke ta annet arbeid i eller utenfor bedriften.
- Varigheten av første gangs arbeidstillatelse kan settes til ett, to eller tre år, men likevel ikke utover arbeidsforholdets varighet.
- Tillatelsen danner grunnlag for bosettingstillatelse.
- Familiemedlemmer til faglærte/spesialister kan komme til Norge etter reglene om familieinnvandring. Dersom søknaden til familien leveres samtidig med søknaden for hovedpersonen, vil de bli behandlet samlet.
Dersom du får avslag på din søknad om arbeidstillatelse, kan du klage på vedtaket. Hvis du klager, blir søknaden din vurdert på nytt av UDI. UDI kan omgjøre vedtaket og innvilge søknaden. I motsatt fall sendes saken videre til Utlendingsnemnda (UNE) for ny behandling.
