Generell informasjon for ansatte

Her kan du finne generell informasjon om personalpolitikk, økonomiske forhold m.m. for interne brukere som ikke er saksbehandlere på det aktuelle området.

Under hvert av temavalgene i venstremenyen finner du en liste over sider i høyremenyen.

Informasjon og hjelpemidler for ledere finner du på saksbehandlersidene under Lederstøtte.


Prosjektet "Karriereutvikling for seniorer ved UiT"
Universitetet i Tromsø setter i gang pilotprosjektet ”individuell karriereutvikling for seniorer ved UiT”. Prosjektet skal danne grunnlag for fremtidig karriereutvikling, kompetanseutvikling og fleksible personalordninger som er tilpasset både universitetet og den enkelte seniors behov. Individuell karriereutvikling er valgt som metode fordi det uttrykker det individuelle engasjementet og ansvaret som er et viktig perspektiv i seniorpolitikken. Fornyings- og administrasjonsdepartementet (FAD) har tildelt UiT tariffestede kompetansemidler for gjennomføring av pilotprosjektet. Dette er et ledd i arbeidet med fornying av statlig personalpolitikk, og FAD har tatt initiativ til en ny metodikk innen karriereplanlegging gjennom e-læringsverktøyet ”Karriereprogrammet i staten”. Bakgrunnen for en slik utvikling henger sammen med ønsket om større grad av medvirkning og involvering fra medarbeidere, med hensyn til egen talent- og karriereutvikling. Les mer om prosjektet her.

Etiske retningslinjer for statstjenesten finner du her (pdf-fil). På Fornyings- og administrasjonsdepartementets nettsider finnes brosjyrer/veiledninger på flere målformer, språk og formater.


Statistikk om Universitetet i Tromsø finnes i Database for statistikk om høgre utdanning.

Disse sidene er under arbeid, og hvis det er informasjon du ikke finner, må du se på saksbehandlersidene.