NTNU skal skape og opprettholde et rusfritt arbeids- og læringsmiljø, og bidra til at ansatte og studenter ikke utvikler rusproblemer. Rusmiddelpåvirkning under arbeid og i studiesituasjoner tolereres ikke.
Det er viktig at ledere på alle nivå følger opp denne holdningen. Ikke bare i forhold til sine ansatte, men også i forhold til studentene. Gode holdninger skapes gjennom å gå foran med et godt eksempel og ikke minst gjennom å formidle åpenhet omkring temaet rusmisbruk.
NTNU har utarbeidet en egen retningslinje for hvordan situasjoner der ansatte som er påvirket av rusmidler under arbeid, skal ivaretas.
I menyen til høyre finner du en liten test. Den gir deg ikke noe endelig svar, men du får en klar indikasjon på om du er i faresonen eller ikke. Testen forutsetter selvsagt at du er ærlig med deg selv.
